العطل في قطاع التعليم..التهمة الباطلة

أغسطس 29, 2014 أغسطس 29, 2014
-A A +A
تعليم بريس :
يونس خليلي
فكرة كثرة العطل التي تقلق البعض هي مجرد فهم خاطئ وتحامل على رجل التعليم..
فإذا قارنا بين عطل التعليم وعطل القطاعات الاخرى نجد أن الموظف في قطاع آخر يستفيد من شهر(30يوما) كعطلة سنوية ولايعمل يوم السبت وبحساب بسيط نجد عدد أيام السبت تبلغ:52 يوما ويستفيد من عطل الاعياد وتبلغ11 يوم وبهذا يبلغ مجموع عطل القطاعات الاخرى:93 يوما بينما رجل التعليم
يوقع محضر الخروج بوم10 يوليوز ويلتحق يوم 05 شتنبر على ابعد تقدير حيث يستفيد من عطلة تبلغ 54 يوم والعطل السنوية تبلغ: 40 يوما وبهذا نجد أن مجموع أيام العطل:94 يوم ولك أن تقارن!!أليست العطل متساوية رغم أن مهنة التعليم هي مهنة المتاعب!
وليعلم الجميع أن هذه العطل هي للتلميذ وليست للأستاذ وعطل التعليم بالمغرب هي أقل من عدد ايام العطل في دول مجاورة كالجزائر وتونس وباقي دول أوروبا!!
إذن كفى من الكلام الفارغ وتأكدوا مما تقولون فالعطل هي لابنائكم وليست للاستاذ...وللاضافة فكل عطلة يحتسب فيها يوم الاحد وهذا تحايل على رجل التعليم لان يوم الاحد لا يحتسب في عطلة ما كما هو الشأن في باقي الدول ،لأنه أصلا عطلة !
دمنا لكلمة الحق أوفياء...

شارك المقال لتنفع به غيرك

إرسال تعليق

0 تعليقات

للمزيد من الوثائق والموارد تابعونا على قناة ومجموعة تعليم بريس
القناة على الواتساب || https://bit.ly/3OTwonv
القناة على التلغرام || https://t.me/taalimpress
المجموعة على التلغرام || https://t.me/Taalimpress1
790431725383895591
https://www.taalimpress.info/